¡¡SOLO CHAT!! Soporte al Cliente / Turno Mañana de 7 am a 4 pm / Sede ATE

Lieu
Ate, Pérou
Langue
Espagnol

Hola, ¡SOMOS CONCENTRIX!
Somos un proveedor líder mundial de soluciones y tecnología de experiencia. Creamos experiencias de cliente que cambian las reglas del juego para algunas de las mejores marcas del mundo. Contamos con más de 440.0000 game-changers. Estamos en más de 70 países y seis continentes.
Buscamos ejecutivos con actitud positiva y ganas de crecer. ¡Tú puedes ser parte de nuestro equipo !

Posición: Asesor de atención al cliente vía chats
Funciones: Brindar soporte frente alguna duda, consulta, pregunta o inconveniente que tengan los usuarios con respecto al servicio que se les ofrece.
Objetivo: Brindar una solución adecuada al cliente y sondear la causa del problema.

BENEFICIOS:

- Salario de S/1100 + variable hasta S./200.
- Ingreso directo a planilla completa.
- Beneficios de acuerdo a la ley desde el primer día.
- Oportunidades de crecimiento profesional con Plan Carrera a partir del Sexto mes.
- Estabilidad laboral.
- Universidad Corporativa.
- Sites de primer nivel.
- Cultura de la Felicidad y un excelente clima laboral.
- Beneficios educativos y corporativos para ti y tu familia.

REQUISITOS:
- Ser mayor de edad (18 años o más).
- Secundaria completa.
- Disponibilidad para laborar presencialmente en sede de ATE (Calle Santa Inés 115, Ref: Alt de puente Santa Anita)
- Experiencia en el rubro de call center o atención al cliente de manera formal.

REQUISITOS PARA LA CAPACITACIÓN:
• Disponibilidad para capacitarse en la sede de ATE.

HORARIOS:
- Gestión de Lunes a Domingo con 1 día de descanso rotativo!
- Horario gestión: 7:00am a 4:00pm

Con nosotros compartes más, ganas más, ríes más.

En CONCENTRIX rechazamos de manera expresa toda práctica discriminatoria. No toleramos la discriminación hacia ningún colaborador o solicitante de empleo por motivos de edad, discapacidad, etnia, estado civil, género, nacionalidad, ideología, política, raza, religión, orientación sexual o cualquier otra característica especificada por parte de la compañía o legislación vigente ante discriminación.